営業職の履歴書で転職回数はどう書く？

営業職の履歴書では、転職回数だけを独立して書く必要は基本的にありません。学歴・職歴欄に在籍した会社を時系列で正確に記載すれば、採用担当者が転職回数を確認できます。転職回数を尋ねられた場合は、「在籍した会社の数」と「転職回数」を区別して、事実に沿って答えましょう。

営業職の履歴書に転職回数を書く方法

履歴書では、転職回数の数字だけを書くのではなく、これまで勤務した会社の入社・退社歴を記載します。一般的には、最初の会社から次の会社へ移った回数が転職回数です。

たとえば、3社で営業経験がある場合、転職回数は通常2回です。ただし、転職後に同じ会社へ戻った場合や、会社分割・合併などで雇用関係が変わった場合は、履歴書と職務経歴書で経歴が分かるように補足します。

職歴欄には勤務した会社を省略せずに書く

職歴欄には、勤務した会社名、入社年月、退社年月を時系列で記載します。営業職の場合は、職種や担当業務を簡潔に添えると、転職回数だけでなく経験の内容も伝わります。

記載例は次のとおりです。

現在も在職中の場合は、最後に「現在に至る」と書き、その下に「以上」と記載します。退職理由は、履歴書では「一身上の都合により退職」と簡潔にする方法が一般的です。退職理由の説明が選考上重要な場合は、職務経歴書や面接で具体的に説明します。

転職回数を聞かれたときの答え方

転職回数を直接聞かれたら、会社数と回数を混同せず、在籍した会社数とあわせて答えると分かりやすくなります。

たとえば3社で働いた場合は、次のように答えます。

「これまで3社で勤務し、転職は2回です。1社目では個人向け営業、2社目では法人向け営業、現在の会社では既存顧客への提案営業を経験しました」

営業職では、転職回数の数字だけでなく、転職によって営業対象、商材、営業手法がどのように広がったかを説明することが重要です。転職回数が複数ある場合も、経験の一貫性や応募先で生かせるスキルを示せれば、経歴を理解してもらいやすくなります。

営業職で職歴と一緒に伝えたい内容

履歴書では詳細を書きすぎず、営業経験の要点を職務経歴書で具体化します。特に次の項目を整理しておくと、転職回数にかかわらず経験を評価してもらいやすくなります。

• 法人営業か個人営業か
• 新規開拓営業か既存顧客営業か
• 扱っていた商品・サービス
• 担当していた顧客層やエリア
• 営業方法や担当件数
• 売上目標に対する実績
• 表彰、受注件数、継続率などの具体的な成果

実績を書くときは、「売上に貢献した」のような抽象的な表現だけでなく、「20XX年度に売上目標〇〇万円に対して達成率〇％」のように、事実として確認できる数値を使います。社外秘の情報や取引先名は、応募先に開示してよい範囲で記載してください。

短期間で退職した会社も書く

在籍期間が短い会社も、原則として省略せずに記載します。履歴書の職歴を省略すると、後から職歴の空白や経歴の不一致について説明を求められる可能性があります。

短期間の勤務がある場合は、職歴欄には事実を記載し、面接では退職理由と応募先で長く働く意思を説明できるように準備します。前職や元勤務先の批判ではなく、次のような順番で伝えると整理しやすくなります。

1. 退職に至った事実を簡潔に説明する。
2. その経験から得たことや、見直した点を伝える。
3. 応募先の営業職で生かしたい経験を説明する。

ただし、退職理由を事実と異なる内容に変えたり、勤務期間を調整したりするのは避けてください。履歴書と職務経歴書、面接で説明する職歴が一致していることが大切です。

転職回数が多い場合の書き方

転職回数が多い場合でも、履歴書では勤務先を省略せず、職務経歴書で営業経験を整理します。すべての職歴を同じ分量で説明するのではなく、応募先に関係する営業経験を詳しく書き、関係が薄い職歴は要点に絞ります。

職務経歴書では、次のようにまとめると転職の流れが伝わります。

• 転職した理由に一貫性があるか
• 各社で何を身につけたか
• 営業職としてどの経験が積み上がったか
• 応募先でどの経験を生かせるか

たとえば、個人営業から法人営業へ移った場合は、「より規模の大きい顧客への提案力を身につけるために法人営業へ転向した」といったように、経験のつながりを説明します。実際の転職理由と異なる説明を作るのではなく、事実を応募先の業務との関係が分かるように整理してください。

履歴書で避けたい転職回数の書き方

• 転職回数だけを書き、勤務先や在籍期間を記載しない
• 短期離職や空白期間を意図的に省略する
• 会社数を転職回数として誤って記載する
• 営業実績を確認できない数字で作成する
• 履歴書と職務経歴書で入社・退社年月が異なる

転職回数そのものを無理に少なく見せるより、正確な職歴と営業経験を示すことが重要です。書類を提出する前に、雇用保険の加入履歴や過去の履歴書なども確認し、年月や会社名に誤りがないか見直しましょう。

営業職の履歴書で転職回数を書くときの結論

営業職の履歴書では、転職回数だけを別に書くのではなく、在籍した会社を時系列で記載するのが基本です。転職回数は「在籍した会社数－1」で考え、短期間の勤務も含めて正確に書きます。

次に行うことは、勤務した会社の入社・退社年月を一覧にし、各社の営業対象、商材、営業方法、実績を整理することです。そのうえで、履歴書には要点を、職務経歴書には応募先で生かせる営業経験を具体的に記載しましょう。